並不是每一個媽媽都有時間待在家裡陪伴孩子的。但這並不意味著他們必須得有一個不好的工作時間表。

在當今社會裡,越來越多的企業都變得更有親和力了。有時候,只是要求在自己的工作時間表上做出一點點的改變,就可以為我們帶來更多在家裡陪伴孩子的時間。這一點改變或許需要很多的談判,但是這很值得。
首先你需要好好研究下公司對於彈性時間的規定。然後可以安排一次和老闆之間的談話。你或許需要在紙上寫下你的想法,這樣你就不會忘。
並且要盡可能的詳細。如果你決定去申請一些工作時間的改動,告訴他們你準備如何在這樣的情況下仍舊完成你的工作。並且向他們保證當緊急情況出現或者有額外的工作需要做的時候,你仍舊會和以前一樣去做。向你的老闆展示這是一個雙贏時間,這樣他就有可能比你想像的更願意打開他的思路。